Требования:
физическая выносливость, ответственный, внимательный. Возможность работы сверхурочно и в выходные дни. Условия работы: Официальное оформление согласно ТК РФ; Полный соцпакет, колдоговор; Постоянная работа, полная занятость; График работ – 5/2 08:00-17:00 Заработная плата: сдельно-премиальная система
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня (возможность трудоустройства по договору);График работы вахта 60/30,6/1 по 11 часов, воскресенье выходнойКонкурентная заработная плата, своевременная выплата зарплаты ( на Вашу карту или другого человека)Проживание в квартире за счет
Винт
Ярославль
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
работа на Ярославском хлебозаводе №2 обучение профессии на рабочем месте режим работы 2/2, 08.00-20.00 и 20.00-08.00 или 5/2, выходной сб, вс. соцпакет, официальная заработная плата доставка до работы и обратно транспортом предприятия отпуск
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное оформление, согласно ТК РФ, оплата больничных и отпусков Корпоративный транспорт от м. Кантемировская, жд.ст. Домодедово, Новое /Домодедово, жд.ст. Подольск, мкр. Кузнечики Подольск, ст. Ожерелье, Кашира, автост. Ступино, Михнево, 88 км Автостанция Воскресенск. График работы ...
Условия:
— ✅ Работа вахтовым методом, вахта 60/30 — ✅Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с 1 дня. Прямой работодатель— ✅Проживание и питание за счет организации. Проживание рядом с производством;—
Требования:
— ✅Наличие действующей мед.книжки, возможно оформление на месте;— ✅Опыт работы
Условия:
— ✅ Работа вахтовым методом, вахта 60/30 — ✅Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с 1 дня. Прямой работодатель— ✅Проживание и питание за счет организации. Проживание рядом с производством;—
Требования:
— ✅Наличие действующей мед.книжки, возможно оформление на месте;— ✅Опыт работы
Условия:
— Прямой работодатель. — Вахта 60/30, 30/15 (можно и больше-по вашему желанию). — График -по 12 часов. — Оформление по ТК РФ. Трудоустройство официальное с первого дня, можно и по договору! — Фиксированная почасовая ставка, не сдельная, не выработка! — Своевременная и стабильная заработная плата, без