График работы:
5/2; (возможно 2/2, 3/3, график согласовывается при оформлении договора); Отпуск 24+28 дней; Оборудование и спецодежда предоставляются; Оплата расходов на бензин. Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам;
Обязанности:
Выполнять работу по ведению бухгалтерского учета основных средств в соответствии с положениями действующего законодательства РФ. Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов. Осуществлять прием и контроль
Ростелеком в поисках мначинающего специалиста в команду прямых продаж, работающей с массовым сегментом (B2C). Для нас важно найти человека, который готов быстро учиться, легко находить контакт с клиентами. Отличный старт даже без опыта работы! Чем предстоит заниматься: Активные продажи услуг Ростелекома ...
Группа компаний «Технологии ОФС» предоставляет высокотехнологичные нефтесервисные услуги и оборудование, обеспечивает бесперебойную работу крупнейших нефтегазовых компаний российского энергетического сектора. Группа была сформирована в ноябре 2022 года после одобрения Президентом Российской Федерации ...
Группа компаний «Технологии ОФС» предоставляет высокотехнологичные нефтесервисные услуги и оборудование, обеспечивает бесперебойную работу крупнейших нефтегазовых компаний российского энергетического сектора. Группа была сформирована в ноябре 2022 года после одобрения Президентом Российской Федерации ...
График работы:
5/2, выходные суббота и воскресенье; Оборудованный современной техникой склад (для перемещения тяжелых грузов); Раздевалки, удобные комнаты для приема пищи и отдыха; Спецодежда на все сезоны (не вычитается из заработной платы). Место работы: г. Ноябрьск, 3-й проезд, д. 9В/11. Бесплатная доставка корпоративным
Мы предлагаем:
Достойный уровень дохода: оклад + бонус
График работы:
5/2 с 11.00 до 20.00, выходные дни: ПН, ВТ (выходные обсуждаются) Оплачиваемую стажировку Обучение в онлайн-формате (тренинги, курсы, Telegram-канал) и наставничество Возможность карьерного роста (действует программа кадрового резерва) Бонусные выплаты (рождение