Мы предлагаем:
Работу с стабильной надёжной компании; Официальное трудоустройство, полностью официальную заработную плату (перечисляется сотруднику на банковскую карту 2 раза в месяц); Премирование сотрудников по итогам года; График работы 5/2 с 08.00 до 17.00 часов (суббота, воскресенье - выходные дни); Социальный
Группа Компаний Чермет
Волгоград
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Обеспечивает разработку и составление учебной и программной документации по реализации основных профессиональных образовательных программ по
Условия:
Трудоустройство в соответствии
Требования:
Высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы не менее 2 лет Умение работать с людьми, владение навыками работы на персональном
Заведующий производством — это сотрудник, отвечающий за качество пищи, которая подаётся в столовой . Он наполняет меню разнообразными блюдами, следит за сохранением качества продуктов и регулирует деятельность поваров. Некоторые должностные обязанности заведующего производством: руководство производственно-хозяйственной ...
Обязанности:
работа с документами перемещения/поступления/реализации товаров; анализ оборотно-сальдовой ведомости по 41 счету; деловая переписка
Требования:
Знание 1С 8.3, Excel; Высшее образование (экономика, бух.учет). Что мы предлагаем: реальный карьерный рост (возможности предоставляются, активно поддерживается компанией);
Bridge-Group – это многопрофильная российская компания, которая с 2008 года активно способствует развитию международных корпораций и российского бизнеса. Мы предлагаем широкий спектр услуг, включая аутсорсинг бухгалтерии, налогового учета, кадрового делопроизводства, охраны труда, воинского учета, аутстаффинга, ...
Обязанности:
- контроль работы всех участков подразделения по производству пищевой продукции ; - выполнение задач по подготовке и фасовке продукции по заданным заявкам;
Условия:
- оформление по ТК Р; - оплата труда с 1 дня выхода на стажировку (работу); - стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; - социальные