Обязанности:
• Оформление проектов приказов по личному составу и кадрам (прием, перевод, увольнение, все виды отпусков, командировки), работа в системе ЭКДО; • Трудовые
Обязанности:
Ведение полного цикла КДП (приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки) Проверка табелей учета рабочего времени Ведение воинского учета Создание
Условия:
Официальное трудоустройство с первого дня, полностью белая зарплата График работы 5/2 пн-пт с 09:00 до 18:00 либо с 08:00 до 17:00 на выбор Удобное расположение
Мы предлагаем:
Своевременную оплату труда два раза в месяц; Молодой и сплоченный коллектив, насыщенная корпоративная жизнь; Достойный уровень дохода, состоящий их оклада, % и бонусов; Участие в развитии бизнеса. Заработная плата обсуждается по результатам собеседования! В компании минимальный уровень текучести кадров,
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные; 5-дневную рабочую неделю с 09:00 до 18:00, (сб и вс выходной); Предусмотрено полное обучение с опытным Наставником; Возможность профессионального и карьерного роста; Скидки на весь ассортимент Компании. Чем предстоит заниматься:
Осуществлять учет всех категорий обучающихся, мониторинг успеваемости и перемещений студентов в программе 1С; Готовить проекты приказов, следить за регистрацией приказов, осуществлять обработку подписанных приказов, выписок, раскладывает выписки по личным делам; Вести учебные карточки обучающихся университета; ...
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ "ТИХООКЕАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Обязанности:
Ведение полного цикла КДП по выделенным подразделениям - г. Владивосток, ПК, удаленные ДО на иных территориях - около 300 человек (прием, перевод, увольнение,
Требования:
Высшее образование Опыт работы в области кадрового администрирования не менее 2 лет Опыт администрирования персонала от 150 человек Опыт удаленного
Обеспечивать своевременное и качественное выполнение отделом возлагаемых на него повседневных задач в строгом соответствии с утвержденным порядком (регламентом) и технологией работы. Обеспечивать координацию деятельности структурных подразделений отдела по сбору и анализу маркетинговой информации. Обеспечивать ...
1) оформлять, выпускать и хранить подлинники организационно-распорядительных документов (приказы по сем видам отпусков и др.), обеспечивать их рассылку и ознакомление с ними должностных лиц и работников; 2) вести учет, хранение, ведение трудовых книжек должностных лиц и работников; 3) составлять графики ...