Обязанности:
заполнения и оформление документов по образцу;проверка на наличие подписи и печати;ведение отчётности.
Условия:
график работы 5/2;2/2; с 8:00 до 14:00 либо с 14:00 до 20:00;оплата во время +премия;понимающий и адекватный руководитель;работа в стабильно развивающейся компании.
Требования:
исполнительность;ответственность
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ИНТЕР-СЕРВИС
Обязанности:
2.1. Вести учет личного состава учреждения его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. 2.2 Оформлять прием,
Требования:
Ведущий специалист по кадрам должен знать: законодательные и нормативные правые акты, методические материалы по ведению документации по учету и движению
ГБУЗ Республиканский кардиологический центр
Уфа
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ Вахтовый метод работы на время прохождения полевого этапа карьеры Сплоченный коллектив и команду экспертов, готовую помочь в любое время Уникальность карьерного пути: реализацию своего потенциала в различных подразделениях компании Гибкую систему обучения: возможность
ООО «РТ-Питание» приглашает Кухонного работника! Наша компания динамично развивается в сфере общественного питания, на рынке услуг более 20 лет, имеем филиалы по всей России. Ищем ответственных специалистов своего дела для работы в нашей команде! Столовые находятся на площадках УМПО! Наши условия для ...
Компания «ЭнергоСервис» на рынке электроэнергетики уже более 9 лет. Мы выполнили более 1500 успешных проектов и являемся экспертами в таких областях как: Испытания электрооборудования до 35кВ Пусконаладочные работы Проектирование системы электроснабжения Электромонтажные работы Испытания средств индивидуальной ...
Условия:
- Трудоустройство согласно ТК РФ. -Соц.пакет -Наличие на территории работодателя столовой. -Дружный коллектив. -Креативное руководство. -При необходимости предоставляется общежитие
Требования:
Высшее образование по профилю Опыт кадровой работы Коммуникабельность Наличие медицинской книжки.
Обязанности:
Разработка и реализация стратегий по формированию кадрового резерва в соответствии с планами развития компании; Обеспечение устойчивого потока высококвалифицированных
Требования:
Опыт работы HRG bp от 3 лет Обязательно; Знание современных HR-технологий и методов подбора персонала; Умение работать с талантами; Умение работать с индивидуальным