Мы предлагаем:
Корпоративное оплачиваемое обучение, поддержку на всех этапах работы; Уровень дохода, зависящий от вас; Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные; Рабочий график 5/2 (сб/вс - выходной) с 9.00 до 18.00 (пятница сокращенный день до 17.00); Возможность карьерного роста, повышение
Начни карьеру вместе с командой лидеров индустрии Digital! Обучаем переговорам и навыкам, открывающим двери в любые направления карьерного роста: Менторинг Управление персоналом Найм и адаптация Коучинг Контроль качества Разработка стратегий Аккаунт и проджект менеджмент Управление проектами Руководитель ...
График работы:
6/1 удаленный, гибкий; Рост внутри компании: большинство наших руководителей выросли из рядовых исполнителей; Лучшие сотрудники всегда получают призы от компании и возможность поездок на стратегическую сессию; Win-win взаимовыгодное сотрудничество. Твоя зона ответственности: Взаимодействовать
Обязанности:
Поиск персонала на вахтовые специальности (грузчик, комплектовщик, упаковщик, разнорабочий, швея, курьер и многие другие). Более 100 вакансий на выбор.
Требования:
Опыт работы с вахтовым персоналом или в направлении аутсорсинга персонала от 1 года Понимание рынка вахтового персонала и особенностей набора Знание источников
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы - Ozon Банк.Мы разрабатываем и развиваем новые для рынка финансовые продукты и сервисы для физических и юридических лиц. Мы формируем команду, сотрудники которой всегда готовы прийти на помощь клиенту и помочь разобраться с тем, как пользоваться продуктами Ozon Банка. Чтобы как можно быстрее помочь ...
Требования:
5 разряд. Мы предлагаем для вас: Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности. Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается (расчет по часам). Работаем с любым банком! Оплачиваем
Мы предлагаем:
Возможность работы удаленно из другого города (время Мск, готовы рассмотреть +2 часа, -2 часа). График работы 2/2 (с 08:00 до 20:00, 09:00 до 21:00 или с 10.00 до 22.00). Стабильность и регулярную заработную плату без ограничений в развитии. Достойную оплату труда в зависимости от вашего профессионализма.
График работы:
5/2 с 8:30 до 17:30. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ: Управление продажами выделенных торговых команд менеджеров, по территории - г. Тула Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников (МАП и Супервайзеров) Организация замещения отсутствующих сотрудников Внедрение и контроль исполнения бизнес-процессов отдела продаж
Мы предлагаем:
Гарантированный доход на период адаптации работы ДМС со стоматологией Оплату мобильной связи на 1500 в месяц 2 дополнительных дня отпуска от компании – всего 30 отпускных дней Скидки для сотрудников на технику и продукты билайна Оформление на трудовой договор Офис рядом с домом График работы 5/2 с плавающими
График работы:
5/2 с 8.30 до 17.30 с перерывом на обед Бесплатное обучение за счет компании в г. Москве (с оплатой проезда и проживания) Особый бонус для новых сотрудников Компенсацию транспортных расходов
ГК МЕГАПОЛИС – группа компаний, владеющая и управляющая активами в сфере логистики и дистрибуции товаров повседневного спроса (FMCG): табачная и пивобезалкогольная продукция, бакалейные товары, зажигалки, элементы питания, контрацептивы, энергетики, OTP (сигары, сигариллы, табаки). АО «Торговая компания ...
Привет! Я — Максим Самарцев, основатель и директор компании MAXIS. MAXIS — это команда единомышленников, которая ежедневно помогает малому и среднему бизнесу автоматизировать процессы с помощью 1С и Bitrix24. Наши клиенты доверяют нам свои задачи по цифровизации бизнеса — от производства до продаж. Мы ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает