Мы предлагаем:
• График 5/2 с 10.00 - 19.00 • Оклад 35 000р., 100% выполнение KPI + 30 000р. • Корпоративные скидки на услуги и продукцию салона • Работа в центре города, ул.Столыпина 8 (1 минута от Консерватории); • Обучение Мы поддерживаем желание развиваться, поэтому оплачиваем дополнительное обучение по профессии
Обязанности:
кадровое делопроизводство в полном объеме, а именно: оформление документации по трудоустройству, увольнению, переводу, отпускам, больничным; ведение учета личных дел сотрудников; ведение трудовых книжек
Условия:
график работы, пятидневка с
Требования:
высшее образование наличие медкнижки наличие справки об отсутствии/наличии
Должностные обязанности:
Организация рабочего процесса Обслуживание покупателей в торговом зале, в примерочной и на кассе Выполнение плана по продажам Открытие/закрытие смены,
Условия:
Оформление по ТК, соц. гарантии График 2/2 с 10 до 22 Место работы: ТЦ Оранжевый Стабильная белая заработная плата 2 раза в месяц Корпоративное обучение
ГК Простые решения уже более 18 лет успешно работает на рынке, специализируясь на производстве и продаже корпоративной продукции, мягких игрушек, развивающих игр, а также детских и взрослых новогодних подарков по всей России.Мы ищем талантливого менеджера по персоналу, который поможет нам продолжать ...
Простые Решения
Саратов
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
Заработная плата от 40 000 руб. (на руки) Режим работы: 5/2, с 08.30 до 17.00 (сокращенный режим работы), выходные суббота, воскресенье. Оформление в соответствии с ТК РФ. Возможности карьерного и профессионального роста. Место работы - центр города.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Условия:
Вахтовый метод работы 2 мес/1 мес. на строительном проекте в Амурской области (Амурский Газоперерабатывающий завод); Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Оформление согласно ТК РФ; Возможность получения новых профессиональных навыков; Оплачиваемый проезд/перелет до места работы и на
Обязанности:
Обеспечивает рациональную организацию труда среднего и младшего медицинского персонала, повышение квалификации, организует получение работниками подчиненных подразделений дополнительного профессионального образования (повышение квалификации, профессиональная переподготовка) в соответствии с законодательством
Требования:
Высшее образование (управление персоналом, психология, экономика). Опыт работы руководителем отдела HR или HR Бизнес-партнером – от 3-х лет. Успешный опыт подбора руководителей высшего звена и сложных специалистов. Опыт управления кадровыми процессами, понимание кадрового делопроизводства. Креативность
Обязанности:
- Планирование, организация и контролирование работы кафе-блинной; -Организация работы персонала кафе-блинной; -Обеспечение и контроль наличия необходимых запасов товарно-материальных ресурсов; -Контроль за сроками, ассортиментом, количеством и качеством продукции; -Контролирование качества и повышения
График работы:
полная занятость для закрытия всех поставленных задач Трудоустройство по самозанятости/ГПХ Удаленный формат работы Оклад: 60 000 + KPI по итогам собеседования
Требования:
Отличные коммуникативные навыки и способность эффективно работать в команде Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года, предпочтительно в розничной торговле
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Руководство и координация работы административного персонала, распределение задач и контроль за их выполнением; Организация обучения и профессионального
Условия:
Есть возможность роста до управляющего филиалом. Подробнее расскажем на собеседовании Оформление в полном соответствии с ТК РФ (полностью белая зарплата,
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает