Обязанности:
• Изготовление мягкой мебели с нуля, до полной готовности; • Если опыт минимальный, возможно обучение; • ЖЕЛАНИЕ РАБОТАТЬ; • Навыки работы
Условия:
• Чистое отапливаемое помещение, с отдельной комнатой для питания; • Фабрика находится в черте города, рядом остановка автобусов; • Зарплата
Обязанности:
• Управление ТС : Автобус среднего класса (21-30 мест) - Урал 3255-0010-41, Автобус вахтовый (23 места и более) - Урал 32551-0013-61, Урал 3255-0010-41,
Условия:
• Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром" (Якутия); • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, стабильные выплаты зарплаты;
Обязанности:
уборка помещений, коридоров, лестниц, санитарных узлов и туалетных комнат, удаление пыли с мебели кабинетов с использованием дезинфицирующих и моющих средств,
Условия:
36 часовая рабочая неделя; 5/2 (возможны иные режимы работы - гибкий, сменный); общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней
Условия:
30 часовая рабочая неделя; возможны разные режимы работы в зависимости от подразделения - 5/2, гибкий, сменный; общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней дополнительный отпуск); работа с классом условий 3.2-3.3 (по биологическому фактору);
Условия:
30 часовая рабочая неделя; 5/2 (возможны к рассмотрению иные режимы работы - гибкий/сменный); общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней дополнительный отпуск); работа с классом условий 3.2-3.3 (по биологическому фактору); ежемесячная выдача
Почему стоит работать именно у нас? � Официальное трудоустройство по нормам Трудового кодекса РФ. Наш график работы гибкий: 3/3 либо 5/2 (переработки оплачиваются дополнительно). Так же, возможность обсуждения индивидуального графика работы � Официальная заработная плата, стабильно выплаченная два ...
Обязанности:
согласно должностной инструкции; заключение договора о материальной ответственности.
Условия:
36 часовая рабочая неделя; 5/2; общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней дополнительный отпуск); работа с классом условий 3.2-3.3 (по биологическому фактору); ежемесячная выдача молока либо
Мы предлагаем:
Место работы: г. Оренбург, ул. Энергетиков, д. 1 Корпоративный транспорт График работы 5/2 (или сменный) Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС и другие) Корпоративный спорт Бронирование граждан, пребывающих в запасе
Условия:
36 часовая рабочая неделя; 5/2 (возможны иные режимы работы - скользящие выходные/сменный); общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней дополнительный отпуск); работа с классом условий 3.2-3.3 (по биологическому фактору); ежемесячная выдача
Условия:
36 часовая рабочая неделя; 5/2 (возможны иные режимы работы - скользящие выходные/сменный); общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней дополнительный отпуск); работа с классом условий 3.2-3.3 (по биологическому фактору); ежемесячная выдача
Условия:
36 часовая рабочая неделя; 5/2 (возможны иные режимы работы - гибкий/сменный); общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней дополнительный отпуск); работа с классом условий 3.2-3.3 (по биологическому фактору); ежемесячная выдача молока либо компенсационная
Условия:
30 часовая рабочая неделя; 5/2; общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней дополнительный отпуск); работа с классом условий 3.2-3.3 (по биологическому фактору); ежемесячная выдача молока либо компенсационная выплата; возможность санаторно-курортной
Условия:
30 часовая рабочая неделя; 5/2 (возможны иные режимы работы - гибкий/сменный); общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней дополнительный отпуск); работа с классом условий 3.2-3.3 (по биологическому фактору); ежемесячная выдача молока либо компенсационная
Условия:
36 часовая рабочая неделя; 5/2 (возможны иные режимы работы - скользящие выходные/сменный); общая продолжительность отпуска 42 дня (28 дней ежегодный отпуск, 14 дней дополнительный отпуск); работа с классом условий 3.2-3.3 (по биологическому фактору); ежемесячная выдача