Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня; ◊ оплату проезда к месту отдыха
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня; ◊ оплату проезда к месту отдыха
Филиал 35 СРЗ АО ЦС Звездочка
Мурманск
найдена три дня назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня; ◊ оплату проезда к месту отдыха
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве
Требования:
◊ специальность по образованию: маляр,
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую
Требования:
◊ среднее специальное образование; ◊ должен знать: конструкцию, нормы содержания бесстыкового пути и стрелочных переводов; правила производства монтажа
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня; ◊ оплату проезда к месту отдыха
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве
Требования:
◊ специальность по образованию: маляр,
Задачи: ◊ своевременный контроль оплаты счетов; ◊ Выполнение ежедневных задач руководителя; ◊ работа с персоналом, контроль выполнения поручений руководителя; ◊ подготовка договоров/актов/спецификаций ГПХ; ◊ оформление, согласование и подписание договоров/актов; ◊ поиск поставщиков/контрагентов/подрядчиков ...
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве
Требования:
◊ специальность по образованию: маляр,
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня; ◊ оплату проезда к месту отдыха
Требования:
Наличие высшего образования.Опыт работы по привлечению клиентов, ведение клиентской базы, умение разбираться в техниках продаж.Постоянное наращивание своей компетентности и применение новых знаний в работе.Активная жизненная позиция, мобильность, самостоятельность, высокие коммуникативные навыки.Знание
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня; ◊ оплату проезда к месту отдыха
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня; ◊ оплату проезда к месту отдыха
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую
Требования:
◊ среднее специальное образование; ◊ должен знать: конструкцию, нормы содержания бесстыкового пути и стрелочных переводов; правила производства монтажа
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве
Требования:
◊ специальность по образованию: маляр,
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальная и своевременная заработная плата; ◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня; ◊ оплата проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года; ◊ льготные путевки на базу отдыха Лесная; ◊ оплата
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня; ◊ оплату проезда к месту отдыха
Мы предлагаем:
◊ трудоустройство с первого дня обучения;◊ доступную форму обучения без отрыва от производства;◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00;◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет);◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня;◊ оплату проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года;◊ льготные
Мы предлагаем:
◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00; ◊ оформление в соответствии с ТК РФ (полный соц. пакет); ◊ официальную и своевременную заработную плату; ◊ развитую систему надбавок (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов); ◊ предоставление отпуска в количестве 52 дня; ◊ оплату проезда к месту отдыха