Обязанности:
• Работа с внутренним заказчиком. • Утверждение профиля вакансии, поиска и отбора резюме, проведения первичных собеседования с кадровым работником. • Согласование подходящих
Условия:
• Прямой работодатель. • Оформление по ТК РФ. • ЗП белая, без задержек. • График 5/2 с 9:00 до 18:00 • м. Шоссе Энтузиастов, до офиса
Обязанности:
• краткая консультация кандидатов по вакансиям; • назначение собеседований для менеджеров по персоналу; • встреча кандидатов; • работа с кадровыми документами;
Условия:
Мы являемся компанией-производителем с собственным производством в г. Подольск и с огромной филиальной сетью по всей территории РФ. 8 причин работать с
Обязанности:
• Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. • Принимает участие в разработке перспективных и текущих планов по труду. • Принимает участие в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности. • Контролирует:
Условия:
• наличие высшего образования • наличие медицинской
Требования:
Центр организации дорожного движения Правительства Москвы активно участвует в формировании городской мобильности, разрабатывает и внедряет стратегии для более быстрого, комфортного и безопасного движения в Москве. Стань частью Команды ЦОДД и внеси свой вклад в развитие дорожно-транспортной инфраструктуры
Обязанности:
• Ведение кадрового делопроизводства в программе «1C: Зарплата и Кадры» (8.3. Редакция 3.1.) и на бумажных носителях: прием, перевод, увольнение (без подбора
Условия:
• График работы 5/2, с 9.00 до 18.00 (в пятницу до 16.45); • Испытательный срок 3 месяца; • Оформление по ТК РФ; • Социальный пакет: ДМС, материальная
Обязанности:
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. • тарификация педагогических кадров; • оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений; • ведение личных карточек работников (Т-2), личных дел работников, заполнение, учет и хранение трудовых книжек; • оформление отпусков всех видов, командировок;
Обязанности:
• Курирование и контроль работы специалистов по кадрам ( 7 человек, несколько юрлиц, общая численность 1700 сотрудников); • Ведение кадрового делопроизводства
Условия:
• Оформление в соответствии с ТК РФ; • Полностью "белая" конкурентная заработная плата; • График работы - 5 дн., 100% офис; • ДМС по корпоративным тарифам;
Обязанности:
• Полный спектр кадровых мероприятий по подразделениям. В ведении несколько подразделений общей численностью 150-200 чел. • Прием, увольнение, отпуска,
Условия:
• График работы 5/2, с 8:00 час. до 17:00 час. (ненормированный рабочий день - периодически) • Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ
кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, перевод, увольнение, личное дело работника); работа с больничными листами в системе; ведение графика отпусков и переносов к нему; составление приказов по основной деятельности и по линии кадров; отчетность в фонды; ведение воинского учета; активное участие ...
Осуществление руководства группой инженерно-технических сотрудников при разработке самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью темы; участие в исследованиях и разработках научно-исследовательских тем лаборатории, или проведение исследования и разработки как исполнителя наиболее сложных ...
Специалист АХО: -Осуществляет административно-хозяйственное обеспечение деятельностиОбщества. -Обеспечивает структурные подразделения Общества хозяйственными иканцелярскими товарами, питьевой водой, средствами личной гигиены,инвентарем, электротоварами, в т.ч. осуществляет приобретение, получение,контроль ...
Поддерживает бесперебойное функционирование вычислительной сети. Осуществляет поддержку функционирования баз данных вычислительной сети. Обеспечивает целостность данных, защиту их от несанкционированного доступа, регулирует права доступа пользователей вычислительной сети к ресурсам вычислительной сети. ...
формирование непрерывной системы внутреннего и внешнего обучения сотрудников Инспекции; оценка потребностей в обучении сотрудников Инспекции, а также оценка и анализ эффективности обучения; работа с ВУЗами; организация проведения обучающих мероприятий и тренингов для сотрудников Инспекции, в ом числе ...
Ведение кадрового делопроизводства в программе «1C: Зарплата и Кадры» (8.3. Редакция 3.1.) и на бумажных носителях: прием, перевод, увольнение (без подбора специалистов и ведения воинского учета); отпуска; табельный учет; графики работ; график отпусков и др.; Ведение информационных баз данных в программе ...
вести кадровое делопроизводство (оформление отпусков, врио, командировок и пр.) - штат 800 чел.; вести кадровую систему - единую информационную систему управления кадровым составом государственной гражданской службы РФ (ЕИСУКС); составлять график отпусков; контролировать изменения трудового законодательства.высшее ...
Ведение кадрового делопроизводства, работа с личными делами, издание кадровых приказов, ввод информации в базу данных.Граждане РФ. Отсутствие иностранного гражданства. Отсутствие судимости. Знание ПК. Обучаемость, грамотность, ответственность. Приветствуется теоретическая и практическая подготовка по ...
Осуществляет необходимую коммуникацию с японскими представителями. Контролирует качество подготовки, правильность составления, согласования и утверждения документов, представляемых на подпись директору Контролирует исполнения заданий, порученных сотрудникам Готовит и представляет руководству документы, ...
Организация работы по обеспечению подразделений учреждения, таучно-технической, экономической и другой литературой, а также библиографическими материалами об отечественных и зарубежных достижениях науки и техники; организация работы по учету, комплектованию, проведению периодических инвентаризаций библиотечного ...
оформление и ведение отпусков производить прием, перевод, увольнение ведение кадрового делопроизводстваопыт работы в кадровом делопроизводстве обязателен профильное образование или профессиональная переподготовка в области кадрового делопроизводства знание 1 С ЗУП знание трудового законодательства общительность ...