Мы предлагаем:
• Совокупный ежемесячный доход до 81800 руб., по результатам собеседования • Возможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработок • В январе - годовая премия +30% от оклада • Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга Графики работы: • 2/2 по 11 часов Чем
Мы предлагаем:
• Совокупный ежемесячный доход 73100 – 81800 руб., по результатам собеседования • Возможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработок • В январе - годовая премия +30% от оклада • Получайте бонусы от 15 000 р. до 40 000 р. за каждого трудоустроенного друга Корпоративный транспорт для сотрудников
Мы предлагаем:
• Совокупный ежемесячный доход до 81800 руб., по результатам собеседования • Возможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработок • В январе - годовая премия +30% от оклада • Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга Корпоративный транспорт для сотрудников
Мы предлагаем:
• Совокупный ежемесячный доход 65300 – 81800 руб., по результатам собеседования • Возможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработок • Получайте
График работы:
• 5/2 по 8 часов, плавающие выходные Чем предстоит заниматься: • поддержание режима безопасности в гипермаркете • контроль работы сотрудников ЧОП; • взаимодействие
Мы предлагаем:
• Совокупный ежемесячный доход до 81800 руб., по результатам собеседования • Возможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработок • В январе - годовая премия +30% от оклада • Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга Графики работы: • 5/2 по 8 часов, плавающие
Мы предлагаем:
• Совокупный ежемесячный доход от 92500 руб. • Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина • Обед по льготной цене
График работы:
• 5/2 по 8 часов, плавающие выходные Чем предстоит заниматься: • Совершать обход магазина, подготавливать магазин к проверкам; • Сопровождать проверки
Мы предлагаем:
• Совокупный ежемесячный доход от 108000 руб. • Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина • Обед по льготной цене
График работы:
• 5/2 по 8 часов, плавающие выходные • при желании возможно взять подработки в компании, трудоустройство по совместительству Чем предстоит заниматься:
Мы предлагаем:
• Совокупный ежемесячный доход до 81800 руб., по результатам собеседования • Возможен дополнительный доход +50% от оклада с учетом подработок • В январе - годовая премия +30% от оклада • Получайте бонусы от 15 000р. до 40 000р. за каждого трудоустроенного друга Графики работы: • 5/2 по 8 часов, плавающие
Привет, мы команда Первый ОФД! Первый ОФД - активно развивающаяся продуктовая компания. Каждый день мы получаем 30 млн новых, а также храним и обрабатываем 200 млрд ранее полученных записей о продажах товаров и услуг по всей территории Российской федерации. На сегодняшний день в нашей продуктовой линейке: ...
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные; 2/2 по 11 часов; Чем предстоит заниматься: поддержание режима безопасности в гипермаркете контроль работы сотрудников ЧОП; взаимодействие с представителями Правоохранительных органов. Пожелания к кандидату: опыт работы не обязателен - проводим обучение. Оставляйте
Требования:
Знание общих практики безопасности приложений (OWASP SAMM/BSIMM); Владение основными инструментами анализа защищенности приложений (BurpSuite/Semgrep/Nuclei и т.д.); Практический опыт анализа защищенности приложений (методы black-box и white-box); Умение эксплуатировать уязвимости из OWASP TOP 10, OWASP
График работы:
2/2 по 11 часов Чем предстоит заниматься: поддержание режима безопасности в гипермаркете контроль работы сотрудников ЧОП; взаимодействие с представителями Правоохранительных органов. Пожелания к кандидату: опыт работы не обязателен - проводим обучение. Оставляйте отклик или позвоните нам! Данная
Мы предлагаем:
Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина Обед по льготной цене или компенсация питания 2600 рублей Мед осмотр, мед
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные Чем предстоит заниматься: Обеспечивать и поддерживать безопасность подразделения и безопасность сотрудников Обеспечивать
Мы предлагаем:
Достойный доход в соответствии с профессиональным уровнем; Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина Скидка сотрудника и клуб лояльности со скидками и бонусами от компаний-партнеров; Расширенный пакет ДМС со стоматологией, выездом врачей на дом, скидки в наших магазинах
Требования:
Требуется водитель для обеспечения подразделений горюче-смазочными материалами. От вашей работы зависит мобильность и боеготовность частей. Формат службы: Работа в зоне СВО по заправке военной техники. Основные направления: Управление автотопливозаправщиками (АТЗ). Заправка боевой и специальной техники
Требования:
Обеспечение логистики на сложных участках в условиях бездорожья на специализированной технике. Формат службы: Работа в зоне СВО по транспортировке личного состава. Основные направления: Управление бронированной автомобильной техникой (БТР, Тигр, и др.). Транспортировка личного состава к передовым позициям
Требования:
Требуется водитель для работы на мобильных узлах связи. Обеспечьте функционирование систем коммуникации подразделений. Формат службы: Работа в зоне СВО и прифронтовых районах РФ. Основные направления: Управление автомобилями связи (КШМ, Р-142). Обеспечение мобильности узлов связи. Участие в развертывании
Требования:
Станьте частью Вооруженных Сил России и получите уникальные возможности для себя и своей семьи! Подъёмные от 2300 000 до 2 500 000 рублей — САМАЯ ВЫСОКАЯ ЕДИНОВРЕМЕННАЯ ВЫПЛАТА ПО ВСЕЙ РОССИИ! Контракт на прямую с Министерством Обороны РФ Ежемесячное довольствие от 275 000 до 1 000 000 рублей! Получите