Обязанности:
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ (штат 30-40 человек); Ведение воинского учета; Рекрутинг в небольшом объеме, поддержка
Условия:
Официальное оформление по ТК РФ; Полный социальный пакет, ДМС; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 / 10.00 до 19.00 Дополнительно: Сплоченная команда,
КОНТРОЛ лизинг
Москва
найдена вчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
- внимательность; - актуальные знания в области налогового и бухгалтерского учета; - опыт взаимодействия с ИФНС, сдача отчетности; - знание 1С бухгалтерия 8.3; - 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3; - опытный пользователь MS
Компания: E-commerce-компания. Продукт – нижнее белье собственной торговой марки на WILDBERRIES и OZON. Чем предстоит заниматься:- Полный цикл управления HR-направлением: от стратегического подбора ключевых специалистов до их адаптации, развития и удержания.- Построение эффективной HR-функции с нуля: ...
График работы:
5/2 З/п от 200 000 руб. до вычета налога, с возможностью карьерного роста.Оформление согласно ТК РФ. Удобное месторасположение: всего 3 минуты пешком от метро Волгоградский проспект. Дружелюбная атмосфера в коллективе. Если вы хотите стать частью нашей команды и вносить свой вклад в создание вкусного
Обязанности:
Менеджер по управлению персоналом, в единственном лице Подбор и адаптация персонала по мере необходимости (1-3 вакансии в моменте); Ведение КДП в полном
Условия:
Работа в стабильной, устойчивой Группе Компаний (более 30 лет). Многозадачность, интересная и увлекательная работа, возможность развития. Шаговая доступность
Обязанности:
Ведение полного кадрового администрирования в полном объеме в единственном лице (штат Компании до 60 человек, центральный офис и обособленные подразделения). - Оформление приема, перевода, изменения условий труда и увольнения работников, предоставление работникам отпусков и направление их в командировки
Обязанности:
1. Мониторинг рынка персонала.2. Составление профиля вакансий. Размещение вакансий на электронных площадках и работных ресурсах.3. Подбор персонала
Требования:
Активный поиск персонала: Хорошее владение устным и письменным русским языком.Опыт работы от 3-х лет менеджером по персоналу в единственном лице.Уверенный
Сейчас мы активно растём и развиваемся, поэтому ищем профессионала, который сможет помочь нашему росту с точки зрения формирования и развития команды, ведения кадрового делопроизводства, создания правильной атмосферы и поддержания системы обучения\адаптации. Круг задач: Обеспечение потребностей в ...
Должностные обязанности:
Ведение кадровой документации обособленного подразделения Компании; Осуществление контроля за соответствием внутренних положений и процедур Компании в области трудовых отношений и оплаты труда законодательным актам РФ и корпоративным стандартам Компании. Разработка новых положений и процедур, внесение