Обязанности:
• Обеспечивает своевременную подачу автомобиля. • Обеспечивает технически исправное состояние закрепленного за водителем автомобиля. • Принимает меры по сохранности автомобиля и имущества, находящегося в нем: не оставляет автомобиль без присмотра, в обязательном порядке ставит автомобиль на сигнализацию
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 45000 – 60000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 2/2 • Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях • Доплата
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 36000 – 44000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя • Финансовая поддержка в
«Бристоль» — крупная сеть магазинов у дома, которая активно растет с 2012 года. Это больше 6 500 торговых точек по России от Калининграда до Сахалина. Сотрудник на выкладку товара (район на выбор) Наши условия: Опыт работы не важен; График работы 5/2; Белая зарплата два раза в месяц без задержек; Высоко ...
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 36000 – 44000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя • Финансовая поддержка в
Обязанности:
• техническое обслуживание и контроль работы измерительных комплексов электрической энергии. • Установка и эксплуатационное обслуживание электросчетчиков
Условия:
• Место работы в г. Иваново, ул. Суздальская, 3 Б; ул. Колотилова; г. Гав-Посад • трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательством;
Условия:
• конкурентная, белая зарплата на карту любого банка • дополнительные премии от компании • премия за квалификацию • доплата за ночные часы работы (+20%) • оплата
Требования:
Продавец. Кассир. Работа рядом с домом. Гибкий график работы. «Приведи друга» и получи до 8 000 руб. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Условия:
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; • Вахта 45/45 ( заработная плата указана за месяц); • Место расположение объекта: Иркутская область (Ковыкта);
Требования:
Иркутская область (Ковыкта) Требуемый опыт работы: 1–3 года Полная занятость, Вахтовый метод • Опыт работы от 1 года на грузовых автомобилях; • Наличие
Требования:
Вахта Тамбовская область БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ!!! Чем вы будете заниматься: • Сборка изделий в нескольких сложных операций ; • Регулирование, проверка собранных узлов и деталей; • Устранение дефектов, обнаруженных при сборке и испытаниях; • Соблюдение трудовой дисциплины; Что мы предлагаем: • Вахта 60/30
Удобное местодля работы «Бристоль» — крупная сеть магазинов у дома, которая активно растет с 2012 года. Это больше 6 500 торговых точек по России от Калининграда до Сахалина. Наши условия: Опыт работы не важен; График работы 5/2, 3/3; Магазин для работы на выбор; Белая зарплата два раза в месяц без ...
Условия:
• конкурентная, белая зарплата на карту любого банка • дополнительные премии от компании • премия за квалификацию • доплата за ночные часы работы (+20%) • оплата
Требования:
Продавец. Кассир. Работа рядом с домом. Гибкий график работы. «Приведи друга» и получи до 8 000 руб. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Условия:
• Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром"; • Официальное трудоустройство, стабильные выплаты зарплаты; • Полис страхования от несчастных
Требования:
Иркутская область (Ковыкта) Требуемый опыт работы: 1–3 года Полная занятость, Вахтовый метод • Опыт работы от 1 года; • Наличие водительских прав категории
Обязанности:
• обходы и осмотры электрооборудования на закреплённом участке, - оперативные переговоры, - оперативные переключения в электроустановках напряжением
Условия:
• сменный график работы; место работы: г. Иваново, ул. Зверева, д.12 , ПС 110 кВ Ивановская-2 • трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательством;