Требования:
высшее образование; Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет; Навык работы в 1С ЗУП 8.3 не менее 1 года; Знание кадрового делопроизводства; Знание воинского учета;
Обязанности:
Ведение кадрового документооборота в полном объеме с численностью от 100 человек: формирование трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов на приём / увольнение работников и прочих кадровых документов, сопутствующих процессам по приёму и увольнению работников, архивирование; Проведение мероприятий по направлению «Кадровое администрирование», в т. ч. переводы, перемещения работников (временные, постоянные), изменения условий трудового договора (в т.ч. СОУТ, ПВТР изменение штатного расписания), изменение персональных данных работников, договора материальной ответственности, сведений по ОМС в 1С, ведение трудовых книжек, оформление и выдача справок с места работы; Ведение воинского учета; по регистрации, контролю и поддержанию актуальности бронирования; Опыт восстановления личных дел сотрудников.
Условия:
официальное трудоустройство; стабильная зарплата, оплата отпусков, оплата больничных листов по ТК РФ; работа по адресу: г. Красноярск, ул. Маерчака д.8, стр9; график работы: 5-дневная рабочая неделя, с 8.00 до 17.00 часов.
