Подсобный рабочий (пищеблока)
ОБУЗ ИвОКБ
- от 30 000 руб.
- Гибкий график
- Без опыта
- Полная занятость
Обязанности:
- оказание помощи заведующей продовольственным складом в разгрузке продуктов, доставленных с баз.
- доставка полученных шеф-поваром продуктов с продовольственного склада на пищеблок.
- помощь поварам и кухонным работникам при поднятии тяжелых котлов для приготовления пищи.
- рубка мяса в мясном цехе.
- открытие бочек, ящиков, мешков с продуктами, вскрытие жестяных и стеклянных консервных банок, выгрузка продуктов из тары.
- включение электрических котлов, плит, шкафов, кипятильников.
- внутрицеховая транспортировка сырья, полуфабрикатов, продуктов, посуды, инвентаря, тары.
- заполнение котлов для приготовления пищи водой.
- доставка готовой продукции (машиной с водителем на фургоне) к местам раздачи (к раздаточной, в буфетные лечебных подразделений) согласно утвержденному графику.
- вынос из пищеблока различной тары.
- сбор и вынос пищевых отходов пищеблока в специально отведенное место.
- ответственность, добропорядочность
- чистоплотность
- наличие справки об отсутствии/наличии судимости
- желательно наличие санитарной книжки, если ее нет, то оформляется при трудоустройстве
- Конкретный размер заработной платы устанавливается по итогам собеседования в зависимости от графика работы
- работа на пищеблоке больницы.
- При приеме на работу необходимо пройти медицинский осмотр в поликлинике ОКБ (бесплатно, по полису ОМС), освидетельствование в наркологическом и психиатрическом диспансере - платное (при трудоустройстве деньги за них вернет работодатель на зарплатную карту работника); График работы 2*2 с 6-30 до 19-00 час.
- основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней, соц. пакет: оплата больничных листов, основного отпуска, бесплатная медицинская помощь сотрудникам в поликлинике и отделениях ОКБ (по полису ОМС); Премиальные выплаты в размере оклада два раза в год - на день медицинского работника и новый год. Большой дружный коллектив. Материальная помощь от больницы при рождении ребенка, вступлении в брак, в связи со смертью ближайших родственников сотрудника, с связи с возникновением чрезвычайных обстоятельств, по другим уважительным причинам. При вступлении в профсоюз больницы: оказание материальной помощи, льготное санаторное оздоровление, организация досуга (туристические поездки по городам, льготные билеты на концерты артистов, в театры, филармонии, цирк), новогодние подарки детям, подарки (либо материальная помощь) на день медицинского работника.