Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Инженер-конструктор (группа расчетов)

Уралтрансмаш
  • от 120 000 руб.
  • Полная занятость
  • Опыт: 1-3 года
  • Описание: Коллектив конструкторского отдела АО "Уралтрансмаш" приглашает на постоянную работу инженера-конструктора (группа расчетов).АО "Уралтрансмаш" является одним из крупнейших промышленных предприятий Уральского федерального округа с двухсотлетней историей успешного функционирования, входит в структуру АО "Научно-производственный концерн "Техмаш" Государственной корпорации "Ростех".Оставаясь единственным в России предприятием по производству самоходной артиллерии, АО «Уралтрансмаш» выпускает востребованную гражданскую продукцию - трамвайные вагоны, успешно оказывает услуги по сервисному обслуживанию выпускаемых изделий.Будем рады принять Вас в нашу команду, если Вы:Имеете оконченное высшее техническое образование;Обладаете знаниями в области основ математического моделирования физических процессов, теоретической механики, деталей машин и сопротивления материалов;Обладаете навыками поиска, обработки и анализа научно-технической литературы;Умеете оформлять технические отчеты, инженерные расчетно-пояснительные записки, разрабатывать/ корректировать имеющиеся методики расчетов деталей и узлов изделий;Умеете выполнять расчеты на прочность, жесткость и устойчивость деталей и узлов аналитическими (инженерными) методами/ подготавливать, преобразовывать геометрические 3D модели в расчетные модели/ выполнять расчеты численными методами с использованием CAE-программ статических и динамических систем;Ваши функциональные задачи:Проведение математических расчетов надежности;Разработка программы обеспечения надежности на этапах опытно-конструкторских разработок, производства, эксплуатации;Согласование тактико-технических заданий изделий в части надежности и разработка мероприятий по повышению надежности;
  • Мы предлагаем: Работу на крупном, динамично развивающемся машиностроительном предприятии, сопричастность к созданию высокотехнологичной продукции;Официальное трудоустройство (полное соблюдение норм Трудового законодательства);Пятидневную рабочую неделю (возможны оплачиваемые переработки);Своевременную выплату заработной платы (строго два раза в месяц) - оклад + ежемесячные премии до 50%;Частичную компенсацию оплаты детского сада/ бесплатное медицинское обслуживание в поликлинике предприятия/ частичную компенсацию питания;Комнаты отдыха для иногородних;Участие в молодежной политике и насыщенную корпоративную жизнь;Возможность повышения квалификации, финансового и профессионального роста;Право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации -для военнообязанных в соответствии с п.9. Указа Президента РФ от 21.09.2022 г. № 647