Обязанности:

• Управление ИТ инфраструктурой: установка, настройка и поддержка серверов, СХД, рабочих станций, сетевых устройств. Участие в проектах по модернизации ИТ-инфраструктуры. Разработка скриптов bash, powershell для автоматизации рутинных задач.
• Управление пользователями: создание и управление учетными записями, настройка прав доступа.
• Мониторинг системы: отслеживание работоспособности серверов и оборудования, устранение сбоев. Развитие системы мониторинга – разработка шаблонов мониторига оборудования ИТ-инфраструктуры, подключение новых устройств, инвентаризация, развитие филиальной сети мониторинга.
• Резервное копирование: настройка и контроль резервных копий данных, восстановление при необходимости.
• Сетевая инфраструктура: администрирование локальных и удаленных сетей, настройка сетевых устройств.
• Документирование: ведение технической документации по ИТ системам и инцидентам. Участие в деятельности подразделения в разработке инструкций, стандартов на своём уровне.
• Безопасность данных: настройка систем от угроз (антиспам, антивирус, access lists и пр).
• Поддержка пользователей: консультации и помощь в решении технических проблем на третьем уровне.
• Реализация ИТ-проектов подразделения по модернизации ИТ-инфраструктуры (разработка технических заданий, требований, планов, схем и пр. документов, необходимых для реализации проекта), ведение договоров с контрагентами по вопросам реализации ИТ-проектов, контроль действий подрядных организаций в зоне ответственности.

Требования:

• Системное администрирование инфраструктуры на базе решений Microsoft - Active Directory, DHCP, DNS, Skype For Business, Exchange Server, Project Server, SCCM, SQL Server.
• Системное администрирование систем резервного копирования – Veeam
• Системное администрирование на базе Linux – Apache, Nginx, Haproxy, Asterisk, Postgres, Ansible
• Администрирование сетевых устройств: опыт администрирования и настройки настройки Cisco, Huawei, Mikrotik. Понимание модели OSI
• Знание ProxMox, Docker, Zabbix как преимущество

Условия:

• Стабильный уровень дохода

• Годовое премирование по итогам выполнения KPI

• Материальная помощь в трудных жизненных ситуациях

• ДМС после успешного прохождения испытательного срока