Описание:
ELEMENTX - компания, работающая в сфере e-commerce. Наша цель построить крупнейший онлайн-гипермаркет внутри главных маркетплейсов России и СНГ.В связи с активным ростом требутся специалист в подборе персонала, умеющий находить людей подходящих нашей компании как по скиллам, так и ценностно.Наши ценности 1. Амбициозность Стремление к высоким целям и уверенность в своих силах для их достижения. 2. Адаптивность Готовность к быстрому реагированию на изменения в условиях постоянно меняющегося рынка, технологий и внешней среды. 3. Ответственность Осознанный подход к своим действиям и решениям, основанный на понимании их последствий для клиентов, команды и компании. 4. Совершенствование по Кайдзен Непрерывное совершенствование всех процессов через постоянные небольшие улучшения в стремлении к повышению качества и эффективности. 5. Устойчивое развитие Стремление к долгосрочному успеху с заботой о клиентах, обществе и корпоративной культуре. 6. Инициативность Поощрение проактивности, новых идей и готовности брать ответственность за их реализацию. 7. Инновации Постоянный поиск новых идей, смелых решений и нестандартных подходов для достижения целей компании. 8. Командная работа Объединение усилий, знаний и навыков для достижения общих целей через сотрудничество, взаимную поддержку и эффективное взаимодействие. 9. Меритократия Система, в которой продвижение сотрудников зависит исключительно от их компетенций, заслуг, навыков и результатов. 10. Эффективность Стремление к рационализации использования ресурсов, постоянная оптимизация процессов, повышение продуктивности и минимизация потерь. Что нужно будет делать: Участвовать в формировании тестов, заданий, требований к кандидатам, портрета кандидата, списка вопросов и критериев оценки совместно с руководителями отделов и руководителем. Размещать вакансии на различных платформах по поиску персонала. Искать кандидатов активно, включая холодный и теплый поиск, массовый и точечный подбор. Организовывать и проводить собеседования онлайн и в рамках очных встреч. Проведение адаптации новичков. Оценка эффективности персонала. Вы нам подходите, если: Умеете анализировать кандидатов с помощью всевозможных инструментов. Работаете на результат: вы четко понимаете, что конечным результатом является трудоустроенный сотрудник в компанию, который соответствует всем критериям, необходимым для получения поставленных целей, и который достигает по факту на деле нужных результатов. Любите свое дело: общаться с людьми и чувствовать себя при этом в своей тарелке, добираться до профессионалов и гуру своего дела, получать удовольствие от процесса их найма и работать с такими людьми. Способны расположить людей к себе, внимательно слушать, чувствовать, понимать и считывать людей, пропуская через аналитическую интерпретацию. Готовы выходить за рамки мыслить нестандартно и генерировать идеи, при этом подве
