Требования:
Вы энергичный человек, готовый быть всегда на связи. Выходные у нас есть, но магазины работают 7 дней в неделю, форс-мажорные звонки могут быть в любой день. Новый год мы всегда проводим с семьями; Вы эффективный самоорганизатор, который умеет планировать свое рабочее время; Отличный коммуникатор с грамотной речью и умением убеждать; Командный игрок, готовый быть частью большого дружного коллектива.
Обязанности:
Эффективно управлять своими филиалами, проводить оценку, расчет и мероприятия по эффективности их работы; Участвовать в принятии решения по приему и увольнению, кадровым перемещениям сотрудника; Участвовать в формировании кадрового резерва, собеседованиях при отборе кандидатов, обучать и развивать подчиненных сотрудников; Разрабатывать комплексные меры по снижению потерь в вверенных филиалах; Проводить оценку, расчет и мероприятия по повышению эффективности работы филиалов; Анализировать ценовую политику, проводить мониторинг, предлагать изменение цен; Развивать клиентскую базу и представлять интересы компании на вверенной территории; Вести переговоры с магазинами о работе филиалов.
Условия:
Удаленная работа с гибким графиком и свободой перемещения; Работа в сплоченной команде профессионалов, в которой можно успешно реализовать проекты, перенимать опыт и развиваться; ЗП от 80.000-120.000 рублей, оплата командировок и сотовой связи, подарки к праздникам, годовая премия; Основные рабочие дни с понедельника по пятницу, в удобном режиме; Возможность проявлять инициативу , предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию; Возможны командировки: 1-2 в течение квартала.
