ООО "ТС Техник" является организацией по техническому обслуживанию и ремонту воздушных судов иностранного производства, входит в группу компаний ПАО "Авиакомпания "ЮТэйр".
Компания осуществляет техническое обслуживание Boeing 737-300/400/500, Boeing 737-700/800/900, ATR 42-400/500/72-212A, а также ремонт аккумуляторов, генераторов, тормозов и колес, водонагревателей, форсунок и связного оборудования.
Для рассмотрения Вашей кандидатуры, необходимо направить отклик на вакансию.
Обязанности:
Организация деятельности по охране труда на нескольких локациях Общества, в том числе:
обеспечение контроля за соблюдением правил, норм, инструкций и иных нормативно-правовых актов в области охраны труда
оценка профессиональных рисков
разработка мероприятий, направленных на улучшение состояния охраны труда в подразделениях Общества
составление и предоставление установленной отчетности
координирование работы по обеспечению выполнения работниками требований охраны труда
участие в проведении комплексных и целевых проверок за соблюдением в структурных подразделениях Общества законодательных и нормативных правовых актов по охране труда
разработка мероприятий по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний
учет и анализ состояния и причин производственного травматизма, профессиональных заболеваний
участие в расследовании случаев возникновения профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве
участие в работе комиссий по проверке знаний требований охраны труда
осуществление информирования работников по вопросам охраны труда
организация проведения медицинских осмотров (обследований) работников
работа с надзорными органами.
Требования:
высшее образование по направлению подготовке "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки по обеспечению безопасности производственной деятельности, либо средне-профессиональное образование и дополнительное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда;
льготные авиабилеты на рейсы авиакомпании "ЮТэйр" для работников и членов семьи;
расширенный социальный пакет для членов профсоюза (частичная оплата детского сада и детских лагерей, подарки на праздники, корпоративные мероприятия, праздники в формате активного отдыха на горнолыжных базах, туристические слеты, концертные мероприятия, соревнования по футболу, настольному теннису и др.);
работа в стабильной компании и полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков, своевременная "белая" заработная плата и т.д.);