О компании Брусника — российская девелоперская компания. Специализируется на строительстве жилых многоэтажных домов. Основана в 2004 году. Штаб-квартира находится в Екатеринбурге. Брусника строит современное демократичное жильё в крупных городах Урала и Сибири, Москве, Санкт-Петербурге, Липецке, Московской ...
Обязанности:
Выполнение полного цикла управления командой разработки до 10 человек: Целеполагание Планирование работ на год/полгода/квартал Тюнинг процессов, поддержка
Условия:
Работа в офисе и удаленно — гибридный формат работы Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании Платформа обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд».
Твои клиенты — держатели зарплатных карт нашего банка, а ты — их личный финансовый помощник. Ты будешь предлагать клиентам разные продукты банка: дебетовые карты, вклады, кредиты, ипотеку и пр. Что предлагаем: Трудоустройство по ТК РФ с первого дня. Официальная заработная плата два раза в месяц: оклад ...
Мы предлагаем:
- трудоустройство в соответствии с ТК РФ, режим работы 9.00 - 18.00, ежегодный отпуск 28 календарных дней; - прямое подчинение собственнику компании, достижимые планы, прозрачную систему мотивации, конкурентный уровень заработной платы (оклад + премия + бонус); - компенсацию сотовой связи, оплату командировок;
Мы являемся КРУПНЕЙШИМ ФЕДЕРАЛЬНЫМ ПАРТНЕРОМ «1С-БИТРИКС» и занимаем 1 место в рейтинге разработчиков сайтов и корпоративных порталов с подтвержденными компетенциями в реализации сложных и высоконагруженных проектов.Наш офис занимается разработкой корпоративных порталов для крупных компаний на базе Bitrix24, ...
Крупная сеть автосервисов по всей России сейчас находится в поиске Руководителя СТО (Автосервис полного цикла). Что мы предлагаем: Официальная заработная плата: оклад + премия (обсуждается на собеседовании, исходя от Ваших ожиданий); Социальные гарантии: официальное трудоустройство, оплата отпусков, ...
Мы предлагаем:
• Совокупный ежемесячный доход от 142600 руб., до вычета налогов. • Ежеквартальная премия до 20% от оклада по результатам выполнения плана магазина • Доплата
График работы:
• 5/2 по 8 часов, плавающие выходные • при желании возможно взять подработки в компании Чем предстоит заниматься: • Организация выкладки товара в ночное
Мы предлагаем:
Гибридный формат работы Платформу обучения и развития «Т- Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банк Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией
Наша компания организует с 1991 года отраслевые выставки и конференции, с которых остальные берут пример. Нам доверяют тысячи партнеров и клиентов. Воплощаем мечты людей, вдохновляем созидать новое! Мы рады предложить: - Понятная система мотивации с реальными планами- Оклад + премии + %Размер вознаграждения ...
График работы:
пн - пт с 9.00 до 18.00. Официальная з/п 2 раза в месяц Комфортный, современный офис в центре города Дружный коллектив , совместные корпоративные праздники.
Мы предлагаем:
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, с полноценным оплачиваемым отпуском и больничным • График 5/2 с понедельника по пятницу, удаленный/гибридный
Требования:
В компании СДЭК открыт конкурс на позицию Руководителя группы по налогообложению Ваши задачи: • Организовывать работу налоговой группы • Формировать
Мы – крупная федеральная розничная сеть, которая активно развивается и растет очень высокими темпами. Для этих целей мы открываем новые магазины (около 700 в год) и расширяем офисные подразделения. Департамент информационных технологий приглашает квалифицированных профессиональных кандидатов принять ...
Опыт работы:
руководитель направления, руководитель категории, руководителем отдела закупа в крупных продуктовых торговых сетях (ритейл), Успешный опыт выстраивание и контроля бизнес-процессов коммерческого блока (отдела закупа: продуктовый ритейл, федеральные сети); Высокие переговорные навыки, умение вести аргументированно
Обязанности:
Формирование отдела продаж. Управление командой специалистов по продажам, их мотивация и развитие. Ведение переговоров с ключевыми клиентами и партнерами.
Требования:
Опыт работы в продажах от 1 до 3 лет, предпочтительно в корпоративном сегменте. Лидерские качества и опыт управления командой. Отличные коммуникативные