Обязанности:
Организация работы персонала участка Организация и обеспечение соблюдения требований промышленной безопасности как лицо ответственное за исправное
Условия:
Работа в одной из
Требования:
Высшее профессиональное (техническое) образование. Опыт работы по специальности не менее 5 лет Группа электро безопасности II и выше Должен знать
Обязанности:
Обеспечение надежной, безопасной и рациональной эксплуатации оборудования котельного участка (ХВО, ТГУ, паровые и водогрейные котлы), содержание
Условия:
Работа на территории работодателя. Доставка вахтовым транспортом; Льготы и гарантии, предусмотренные ТК РФ и коллективным договором; Добровольное
Обязанности:
Техническое обслуживание и ремонт основного и вспомогательного оборудования котельного и турбинного цеха. Выполнение разборки, ремонт, реконструкция,
Требования:
Техническое
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Систему гибких льгот (компенсация процентов по ипотеке, оплата коммунальных услуг, туристические
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Систему гибких льгот (компенсация процентов по ипотеке, оплата коммунальных услуг, туристические и
График работы:
5 на 2, выходные - суббота, воскресенье, праздничные дни; Место работы: Сибай, ул. Индустриальное шоссе, д. 30( Зауральская ТЭЦ). ЗАДАЧИ: Слесарная обработка
Обязанности:
Разборка, ремонт, сборка, регулировка, испытание узлов и механизмов основного и вспомогательного оборудования, грузоподъемных машин и механизмов
Условия:
Официальное трудоустройство, достойная заработная плата; График работы 5/2; 8 часовой рабочий день; Дотация на питание; Предоставляется спецодежда
Условия:
Условия работы: командировки продолжительностью до 1,5 месяцев. География работ – территория РФ г. Тобольск. Между командировками - 2-х недельные перерывы, в период перерывов выплачивается тарифная часть (около 1 500 рублей в день); проезд в командировки и обратно авиатранспортом; проживание в командировке
Мы предлагаем:
Предоставление всех необходимых средств индивидуальной защиты; Возможности для развития и карьерного роста; Систему наставничества и поддержки новичка; Работу в крупнейшей теплоэнергетической компаний; Оформление с 1-го рабочего дня по ТК РФ; Регулярную оплату труда - 2 раза в месяц; Заработную плату: