Обязанности:
Организация и контроль процесса обучения работников предприятия, работа с программами обучения.Работа с наставниками, координация мероприятий
Условия:
Официальное оформление по ТК РФ. 50% компенсация питания в столовой предприятия.Скидки на медицинские услуги в здравпункте предприятия.
Требования:
Техническое образование. Желателен опыт работы в
ВАШИМИ ОСНОВНЫМИ ЗАДАЧАМИ БУДУТ СЛЕДУЮЩИЕ: Взаимодействие с внешними консультантами по организации безопасного ведения работ. Участие в разработке (адаптации) методологии по организации безопасного ведения работ. Координация внедрения инструментов безопасного ведения работ в подразделениях предприятия. ...
Должностные обязанности:
осуществлять поиск и подбор кандидатов на различные вакантные должности: массовые позиции, квалифицированные рабочие, специалисты и руководители; размещать
Требования:
высшее образование, в области менеджмента/психологии/управления персоналом будет преимуществом; опыт работы в области подбора не менее двух лет; навыки
Мы предлагаем:
- Стабильную работу в небольшой, но современной компании; - Работу в демократичной команде с современным стилем управления, где все сотрудники, включая топ-менеджеров – «на расстоянии вытянутой руки» и глубоко погружены во все процессы; - Карьерный рост для самых целеустремлённых и амбициозных; - Полное
Условия:
Официальная заработная плата; Оформление согласно ТК РФ; Расширенный социальный пакет; Возможность для профессионального и карьерного роста, ежемесячные
Требования:
приветствуется опыт работы в аналогичной должности в сфере товаров народного потребления в крупной российской или западной компании; опыт продаж и развития
Обязанности:
Консультировать Клиентов, которые пришли в офис на встречу. Юридическое образование не требуется; Заключать договоры
Условия:
Стабильная заработная плата (оклад + премия). Средняя заработная от 50.000 и выше, ограничений нет. График работы – 5/2. с 09:00 до 18:00. Официальное трудоустройство. Корпоративное обучение
СГОК — входит в тройку ведущих российских предприятий по производству железорудного сырья. Занимается разработкой одного из самых крупных месторождений Курской магнитной аномалии (КМА). Основная продукция комбината – железорудный концентрат, железная агломерационная руда и железорудные окатыши. Сейчас ...
На подработку требуется разнорабочий. Бесплатный корпоративный транспорт. Ежедневные выплаты без задержек. Возможно удаленное оформление.Подробнее по телефону. ✅ Оставляйте отклик, с вами свяжется менеджер по персоналу в течении 30 минут.❗Подработка для лиц достигших 18 лет.❗Задачи сотрудника: - Подсобные ...
Требования:
Ищешь работу без опыта? Мы всему научим и поможем построить карьеру в Сбере! Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Что мы предлагаем: • ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты • возможность влиять на свой доход • быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта • оплату транспортных
Требования:
LEOMAX — лидер рынка дистанционной торговли с 15-летним опытом. С 2009 года мы помогаем нашим клиентам получить первоклассный сервис и лучшие условия для покупки товаров. Сегодня в LEOMAX работает более 2000 сотрудников по всей России. Приглашаем присоединиться к нашей команде в должности менеджера по
Мы предлагаем:
• Быстрый выход на первую сделку! • Высокий процент от агентского вознаграждения • Сдельная оплата труда без потолка • Профессиональное обучение за счет компании • Система наставничества с первого дня работы • Сотрудничество с федеральной компанией • Часы работы – обсуждаются на собеседовании • Возможность
Работа С НАМИ даст тебе возможность для постоянного развития, достижения ВЫСОКИХ результатов и вдохновения. Когда ты с нами:· Ты классный специалист в сфере технологий · Работаешь с 1 дня по ТК РФ· Выбираешь удобный график работы: сменный, гибкий, частичная занятость· Уже через год ты директор магазина ...
Требования:
Наши предложения: • официальное трудоустройство • конкурентный уровень заработной платы • стабильные выплаты 2 раза в месяц (оклад и премия) • удобный супермаркет для работы • профессиональное обучение и развитие • возможности карьерного роста для каждого из сотрудников • самостоятельность в работе и